Como sobreviver à substituição em massa pela IA (e escapar da escravidão assalariada)

@thedankoe
INGLÊShá 3 semanas · 22 de jun. de 2026
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TL;DR

Dan Koe explora como sobreviver à era da IA mudando a mentalidade de um funcionário dependente para a de um criador de alta agência. Ele descreve cinco ingredientes fundamentais para o sucesso e oferece um exercício prático para ajudar os leitores a construírem o seu próprio 'trabalho de vida' por meio de mídia e conteúdo.

Infelizmente, todos os empregos vão desaparecer nos próximos 5 segundos.

Pelo menos é o que parece se você levar as vozes mais barulhentas nas redes sociais um pouco a sério demais — como o título do meu artigo.

Você pode até adotar a ideologia Anti IA como sua nova identidade, gritando "f*da-se a IA" para sentir que está fazendo a diferença sem realmente mudar seu comportamento, ampliar seu conjunto de habilidades ou se adaptar ao novo mundo, porque quem iria querer fazer isso? Quem iria querer crescer?

A IA não é a ameaça que você pensa que é.

A verdadeira ameaça é sempre a mesma:

Você depende de todo mundo, menos de si mesmo, para sua sobrevivência e bem-estar. A tecnologia, de qualquer forma, sempre vai ameaçar isso. Seu empregador e governo têm a própria sobrevivência para cuidar, e quando algo a ameaça, eles regridem a um nível mais baixo de pensamento e tentam rapidamente reconciliar a ameaça. É da natureza humana. Você pode argumentar que eles "deveriam" se importar com seu bem-estar, mas se você confia cegamente que eles vão cumprir, vai se decepcionar muito, muito mesmo.

A IA é grande demais para ser controlada apenas reclamando.

Postar o quanto você odeia a IA nas redes sociais não vai impedir que empregos sejam substituídos (não que eles serão substituídos, apenas me acompanhe por um segundo), e definitivamente não vai impedir que as habilidades necessárias para ter sucesso mudem conforme a tecnologia evolui.

Minha esperança com esta carta é te dar perspectiva e uma solução em potencial (que existe desde o início dos tempos).

Tenho 4 ideias para compartilhar com você sobre escravidão salarial, como se tornar uma pessoa de alta capacidade de ação, e por que todas essas ideias não significam nada a menos que você mude fundamentalmente quem você é.

No final, tenho uma prática curta, com 6 perguntas, que pode te abrir para um novo modo de vida — mesmo que pareça simples.

Antes de começarmos, autopromoção, 2 coisas (pule se você fica irritado com pessoas se promovendo):

DAN KOE - inline image
  1. O @edendotso agora tem agendamento social para todas as plataformas (Substack também), além de pesquisar posts de destaque em qualquer plataforma, e você pode fazer tudo isso pelo Claude com o MCP — é o fluxo de trabalho de conteúdo completo. 50% de desconto no seu primeiro mês aqui.
  2. O próximo bootcamp de marca pessoal começa em 8 de julho. Você aprende o conjunto de habilidades que as pessoas realmente precisam na era da IA, e aprende como posicionar sua própria marca e negócio. Inscreva-se aqui antes da data limite.

Ok, promoção de vendas concluída, aqui está a carta:

I – Como escapar da escravidão salarial

Escravidão salarial é fazer trabalho repetitivo sem sentido que você não escolheu, para outra pessoa, apenas para sobreviver.

Eu não sou contra empregos.

Acho que empregos são degraus valiosos para experiência prática e aquisição de habilidades.

Mas sempre que falo "mal" dos empregos, sempre tem gente que não consegue evitar dizer: "Você é um idiota! Eu gosto do meu trabalho!"

Ótimo. Não estou falando com você (e acho, em parte, que você está mentindo só para evitar encarar seu potencial, mesmo sem perceber).

Estou falando com quem entende a psicologia do verdadeiro prazer e não suporta a ideia de: um terço da vida fazendo um trabalho que você não escolheu, um terço da vida mentalmente exausto para fazer qualquer coisa significativa, e um terço da vida dormindo... por mais de 40 anos.

DAN KOE - inline image

Veja, prazer, significado e realização vêm de viver no limite das suas capacidades. Isso é bastante estudado. Não, não vou citar fontes. O prazer vem de perseguir um desafio logo acima do seu nível de habilidade. Não tão desafiador a ponto de te deixar ansioso, e não tão abaixo a ponto de te entediar. Videogames exploram isso. Você assume missões que são desafiadoras na medida certa, porque se você fosse um personagem nível 1 fazendo uma missão nível 100, morreria na hora e odiaria o jogo. Esse é o maior fator para entrar no estado de flow, e se você conseguir criar uma estrutura de vida que aumente a probabilidade desse gatilho de flow, o prazer é abundante.

O problema dos empregos é que depois de alguns meses, você sabe tudo o que precisa saber. Você simplesmente bate o ponto, faz as tarefas e bate o ponto de novo. Você fica entediado. É contra sua natureza. Você sente isso. Sua atenção não está mais imersa nas tarefas e se desvia para: "O que mais eu poderia estar fazendo?" Para a maioria das pessoas, esse "o que mais" não envolve um objetivo significativo. Envolve pegar o celular e apodrecer o cérebro. É muito raro um trabalho exigir que você melhore consistentemente sua habilidade para enfrentar um desafio maior.

Subir na carreira pode ajudar, mas novamente, você não controla o nível de desafio. Você não está trabalhando em seus próprios projetos. Curiosidade, paixão, propósito, autonomia e maestria certamente farão falta — e esses são os 5 motivadores do flow.

O que isso tem a ver com escravidão salarial?

Bem, a civilização foi literalmente construída por tribos que escravizavam outras tribos. Essa dinâmica nunca desapareceu. Em vez disso, foi abstraída no emprego, na lei e na cultura. A sociedade essencialmente se tornou um esquema de pirâmide. Há mais pessoas na base do que no topo, e é matematicamente impossível que todos estejam no topo. Um chefe, vários funcionários, dependentes do chefe para sobreviver.

A maioria de nós foi criada com padrões industriais.

Torne-se um especialista. Estude uma área a fundo. Consiga um emprego bem remunerado para que meus amigos achem que meu filho/minha filha é bem-sucedido. E já que foi isso que você fez, você permaneceu cego para a maior parte do processo. Você entendeu a única habilidade para fazer seu trabalho, mas não tentou entender o sistema que te pagava. Você não dedicou tempo a outras áreas, então não sabe como construir algo próprio. Tudo o que você sabe é como preencher um papel no negócio de outra pessoa.

Antes que perceba, sua capacidade de pensar é esmagada, mesmo que você fosse considerado "inteligente" na habilidade que escolheu. Você ganha um salário decente, mas não se sente financeiramente estável, então fica preso em um ciclo caótico de estresse. O estresse estreita a mente. Fica ainda mais difícil imaginar uma vida onde você constroi algo próprio.

Você não tem capital para fazer o que quer. Não tem tempo para desenvolvimento pessoal. E provavelmente está cansado demais (espiritualmente, não fisicamente) para se reeducar porque a maior parte da sua vida consciente alimenta a visão de outra pessoa.

É assim que você sobrevive à substituição em massa, aliás, comprometendo-se com algo próprio.

O problema é que escravos não sabem que são escravos.

Isso vai muito além da escravidão salarial. Somos todos escravos, geralmente de ideologias e sistemas de crenças, de uma forma ou de outra.

Escravidão tem a ver com força, e quando ouvimos a palavra, pensamos na forma física. Mas a escravidão salarial é financeira. Se você não pode parar de aparecer no trabalho sem sofrer uma catástrofe, e não tem habilidades para criar alternativas, você se encaixa na definição de escravo, não importa o que seus "sentimentos" digam o contrário.

Pior, se você se identifica com seu trabalho, pode levar isso como um ataque real. Você sentirá a resposta de ameaça. Vai querer discutir comigo, e tudo bem, mas isso só prova ainda mais o ponto.

Acho que você entendeu.

É horrível. Odeio pensar nisso.

Vamos falar sobre o que é possível agora e o que você pode fazer a respeito.

II – Os cinco ingredientes do sucesso

Se você não criar uma rotina, uma será atribuída a você.

A maioria das pessoas, durante a maior parte de suas vidas, foi treinada para aprender coisas que não quer aprender, para conseguir um emprego com o qual não se importam, trabalhando para pessoas com quem nunca gostariam de se associar na vida cotidiana.

Embora eu ache que a IA, a tecnologia e as redes sociais nos aceleraram ao ponto de entender que escolas e empregos não são o único caminho, também acho que as pessoas estão apenas cansadas da pura falta de sentido no mundo ao seu redor.

Para aqueles que estão cansados do caminho padrão, existem cinco ingredientes para se tornar à prova do futuro, permitindo que você faça um trabalho significativo mesmo quando/se todos os empregos forem substituídos:

  1. Capacidade de Ação - a habilidade de "simplesmente fazer coisas" sem permissão. Ver uma oportunidade e agir sobre ela quando ninguém te pediu.
  2. Bom Gosto - a experiência para saber o que vale a pena colocar no mundo.
  3. Persuasão - a habilidade de fazer as pessoas se importarem com o que você faz, não confundir com manipulação.
  4. Persistência - o entendimento de que erros não significam morte, e que são necessários.
  5. Iteração - o processo de correção de erros em direção a um objetivo com base no feedback (se algo não funciona, aprenda e mude de direção até obter sucesso).

Todo mundo está obcecado em ser "de alta capacidade de ação" agora.

Eu entendo. É importante. Todos os caras da tecnologia estão se copiando, dizendo como é importante ter alta capacidade de ação, sinalizando que eles têm baixa capacidade de ação.

Sim, você precisa ser capaz de iniciar ação em direção a um objetivo. É um dos traços que mais distingue empreendedores de funcionários. Empreendedores são pessoas que colocam algo no mundo que ninguém pediu.

Mas é apenas uma peça do quebra-cabeça empreendedor.

Os 5 ingredientes acima na verdade se resumem a duas habilidades: a capacidade de descobrir como fazer e a experiência para saber o que precisa ser feito.

A IA até agora é muito boa na criação de ativos, mas a criação de sucessos não é criação de ativos. A criação de ativos é uma condição necessária, mas não suficiente, para a criação de sucessos.

Qualquer um poderia fazer um videogame na semana passada, assim como qualquer um poderia fazer um videogame há 5 anos. A tecnologia está prontamente disponível. É commoditizada. Você sabe quantos jogos para celular são lançados por ano? Milhares. Você sabe quantos sucessos são feitos por ano? Zero a cinco.

– Strauss Zelnick

Qualquer um pode construir qualquer coisa agora, o que significa que a barreira de entrada para o empreendedorismo (o antídoto para a escravidão salarial) continua diminuindo, mas isso não importa realmente:

DAN KOE - inline image

Você, agora mesmo, pode ir e construir um aplicativo.

Não o próximo Notion, mas um aplicativo ou ferramenta com escopo sustentável, focado em um resultado desejado do qual as pessoas realmente se beneficiem. Algo que não precisa ser um sucesso para ser valioso.

Eu realmente recomendaria. Acho que o software será o próximo produto de informação. E com isso quero dizer que construir software será a opção padrão para criadores, empreendedores individuais e outros negócios de uma pessoa só. Os produtos de informação dominaram por tanto tempo porque qualquer um poderia criá-los, mas isso não significa que todos eles tiveram sucesso, é claro.

O problema é a imagem acima.

Você pode construir qualquer coisa, mas isso não significa que (1) vale a pena construir (2) as pessoas vão se importar e (3) você tem a capacidade de iterar e persistir de acordo com o feedback para que se torne algo que vale a pena construir e que as pessoas se importem.

Se você realmente entender essa frase, vai se sair muito bem.

O segundo problema é que capacidade de ação, bom gosto, persuasão, persistência e iteração não são suas típicas "habilidades de alto valor" sobre as quais você pode assistir a alguns vídeos no YouTube.

Teoria e tweets sobre se tornar de alta capacidade de ação não vão te tornar mais capaz de agir.

A única maneira de praticá-las é começar a fazer algo próprio.

III – O antídoto para o emprego é se tornar não contratável

Lembro do dia em que consegui meu primeiro cliente de web design.

Acredito que eles me pagaram $300 por um site horrível codificado à mão. Era para uma empresa local de colchões, e eles só queriam um lugar para as pessoas verem seus colchões.

Foi isso.

$300.

Foi quando a ficha caiu para mim. Eu sabia que se pudesse repetir, melhorar e iterar no que quer que eu tivesse acabado de fazer para ganhar aquele dinheiro, de alguma forma eu conseguiria ganhar mais controle sobre meu estilo de vida e futuro. Isso me tornou não contratável. Formou uma convicção profunda de que eu nunca aceitaria um emprego de novo, e me viraria pela minha própria sobrevivência, por mais dramático que pareça.

Mas aquele número sozinho, $300, não explica tudo o que levou àquele momento — a mudança de identidade e me enganar para acreditar que era possível em primeiro lugar. E não explica o que aprendi nos 7 anos seguintes.

Quero te fornecer duas coisas: o início de uma mudança de identidade para que você se torne a pessoa que não é contratável, não apenas a pessoa que gosta da ideia, e um plano de ação que qualquer pessoa pode executar à sua própria maneira única.

1) Jogue-se em um ambiente que force o crescimento

A maneira mais rápida de mudar sua vida é se arrancar do seu ambiente (físico e digital). Mude tudo da noite para o dia. Os lugares que você frequenta, as contas que segue, as informações que consome, etc. É difícil, mas funciona absolutamente.

Mudança de comportamento = mudança de identidade.

Você pode tentar fazer uma dieta e perder 30 quilos, mas se você não é a pessoa que valoriza a saúde e não gosta de viver um estilo de vida saudável, sempre vai sentir que está subindo uma ladeira. Você, como a maioria das pessoas, vai recuperar todo o peso a menos que mude fundamentalmente quem você é.

Como fazer isso?

Bem, ajuda saber como você se tornou quem é hoje.

  • Você nasceu em uma família e cultura com valores específicos
  • Você foi doutrinado com esses valores, mesmo que seus pais não os tenham forçado em você
  • Você foi para uma escola com valores específicos e foi ensinado por professores com valores específicos
  • Você foi exposto a uma quantidade absurda de informações que podem ter desviado seus valores para rebelião, preguiça, vitimismo
  • Você ganhou um celular, e esse processo de condicionamento aumentou exponencialmente graças às redes sociais e aos nossos cérebros de macaco que não conseguem se controlar

Há um pouco mais nesse processo, claro, mas você entendeu.

Agora, isso não é ruim, é um tanto necessário.

Já ouvi muitos caras da autenticidade dizerem que odeiam a ideia de "imitação" ou cópia, e ainda assim andam sobre dois pés e falam português porque, bem, é o que se faz. Você imita. Chama-se aprendizado.

Isso se torna ruim quando seu comportamento não é propício para a vida que seu núcleo está pedindo. Aquela voz interior que sussurra: "você nasceu para mais."

Para começar o processo de recondicionamento, começa com seu ambiente.

Você deve se tornar incrivelmente consciente de todos os estímulos, porque tudo está alimentando quem você é.

O que você faz é isto:

Vire a chave da noite para o dia.

Acorde amanhã e não faça nada igual, pelo menos por um dia.

Ajuste seu despertador para um horário diferente. Planeje exatamente o que vai fazer ao acordar. Coma alimentos diferentes. Fale com pessoas diferentes. Consuma conteúdo diferente. Tudo.

Conforme avançamos, você começará a entender a direção na qual deve curar seu ambiente.

2) Escolha um veículo onde o feedback seja o mais próximo possível da realidade

O estilo de vida mais perigoso é aquele afastado da tentativa e erro contínuos.

Estar afastado do processo de correção de erros é estar afastado do desafio, da descoberta e da sabedoria duramente conquistada que leva ao crescimento que leva à realização.

Isso não se aplica apenas a empregos onde o nível de desafio ao qual você é exposto se normaliza depois que você se acostuma com as tarefas. Aplica-se a negócios e empreendedorismo, bem como àqueles que carregam a mentalidade de funcionário: sempre precisando ser informados sobre o que fazer, ou sempre precisando de um manual para se sentir confiantes em seus passos.

Minha pergunta para você:

Como as pessoas descobriam as coisas antes da internet? Antes que os guias "como fazer" e processos passo a passo fossem abundantes? Como o primeiro foguete foi construído?

Eles tentaram. Eles falharam. Eles não deixaram o fracasso convencê-los de que era impossível, nem os desorientou a ponto de se entregarem ao prazer rápido. Eles estabeleceram uma nova direção de acordo com o feedback que a realidade lhes deu. E eventualmente, encontraram a agulha no palheiro.

Eles eram inteligentes.

Porque a marca de um sistema inteligente é que ele corrige o curso de acordo com o feedback. Eles têm um farol, e não desistem quando são desviados do curso.

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Quando falo sobre empreendedorismo, é disso que estou falando.

Quero dizer se envolver em seu estado natural. Se envolver na criação. Perseguir objetivos desconhecidos que exigem fracasso para serem alcançados.

Este é o traço singular da maioria dos indivíduos bem-sucedidos.

O fracasso não é um conceito negativo para eles, é uma constante necessária para uma boa vida.

Tudo isso soa ótimo, mas como aplicar isso de fato no mundo de hoje?

3) Aprenda 1 dessas 2 habilidades se quiser prosperar no futuro

Código e mídia são alavancas sem permissão. São a alavanca por trás dos novos ricos. Você pode criar software e mídia que funcionam para você enquanto dorme.

– Naval

Você, como iniciante, como uma única pessoa, não reconhece quanta alavancagem tem disponível, especialmente com a IA.

E não estou falando dos níveis mais baixos de uso da IA, os perguntadores casuais do ChatGPT e os artistas que ficam com raiva da IA por roubar seu trabalho.

Estou falando do nível em que você entende que pode construir quase tudo, porque a IA te coloca no fluxo de tentativa e erro. Claro, a maioria dos primeiros resultados não são o que você esperava, mas se você tem capacidade de ação, se você itera, se você persiste, se você acumula bom gosto, então você pode construir quase tudo, e isso provavelmente só se tornará mais verdadeiro. Então, se você consegue persuadir, o que você construiu pode te pagar enquanto você dorme.

Isso era possível antes da IA, claro. O problema central é que a maioria das pessoas não entende que tudo é possível com um horizonte de tempo longo o suficiente se você possuir os 5 ingredientes do sucesso. A IA simplesmente permitiu que você fizesse mais, mais rápido, e te deu acesso a coisas que você não tinha antes — como a capacidade de criar software e uma versão turbinada de aprendizado e pesquisa.

Dito isso, acredito que a mídia é mais importante que o código.

E por mídia, estamos falando de conteúdo.

Posts, vídeos, podcasts ou textos que você publica uma vez e podem ser vistos por milhares, senão milhões de pessoas. Isso, na minha opinião, será a habilidade que vale a pena ter, especialmente com mais pessoas tentando fazer tudo com IA.

Porque com conteúdo, você precisa saber como é o bom.

Você ainda precisa de educação que a IA não pode te dar, porque você não iniciou o processo de tentativa e erro. Você não sabe o que perguntar.

O valor do conteúdo é subjetivo. Cada pessoa lendo cada frase vai interpretá-la de uma maneira diferente. Em outras palavras, não há uma única maneira correta que gere resultados.

O valor do código, por outro lado, é relativamente objetivo. Não importa realmente como você o escreve, desde que ele obtenha o resultado que você procurava. Como vimos acima, há mais aplicativos móveis do que nunca, mas seus downloads e uso na verdade diminuíram.

Por quê?

Porque eles não têm distribuição. Eles não entendem de mídia e conteúdo. Eles não conseguem fazer as pessoas usá-los, e especialmente não conseguem fazer as pessoas se importarem o suficiente para pagar por eles.

A propósito, não estou falando do tipo de conteúdo onde pessoas no Instagram dizem "Dei acesso ao Claude às minhas redes sociais e ele aumentou minha conta em 100 mil seguidores da noite para o dia." Isso é praticamente inútil a menos que você esteja construindo confiança e lealdade através de narrativa e autoridade. Você pode fazer isso

no Eden , mas ajuda se você souber o que está fazendo.

Como JK Molina diz, curtidas não são dinheiro.

A criação de conteúdo inteligente é muito mais do que apenas postar conteúdo raivoso por curtidas e seguidores.

A propósito, se você ainda não adivinhou, o ambiente ao qual você se expõe para fins de mudança de identidade deve consistir em pessoas, lugares e gatilhos de hábitos que estejam alinhados com a vida que você deseja. Isso faz parte.

IV – Como começar – reserve 15 minutos para mudar sua trajetória

Você mudou seu ambiente.

Você escolheu seu veículo.

Você sabe que a mídia supera o código porque o valor do conteúdo está aos olhos de quem vê, o que comoditiza rapidamente o conteúdo gerado por IA, pois se torna normal, abrindo espaço para verdadeiros criativos – usem eles IA ou não, porque novamente, a IA não é o problema.

Agora você precisa responder à única pergunta que importa:

Qual é o trabalho da sua vida?

É isso que estamos construindo. Um trabalho de vida, não uma marca pessoal.

Peterson, Huberman, Watts – todos eles têm "marcas pessoais", mas estão profundamente alinhadas com seu propósito. Eles sabem o que querem e usam as redes sociais como ferramenta para realizar isso, porque isso, mais a IA, é a tecnologia que você usa para fazer mais como uma pessoa agora, já que você provavelmente não terá muito sucesso na TV, no rádio ou com uma editora de livros se estiver começando do zero.

(Alan Watts, claro, não pretendia ter uma "marca pessoal", mas ele absolutamente tem, e o argumento permanece.)

A marca pessoal deles é quem eles são.

É a identidade deles.

Se você quiser ver sua identidade ao vivo, diante dos seus olhos, basta passar pelo fluxo de boas-vindas do Eden. Ele a constrói para você como um gráfico que você pode explorar.

A maioria das pessoas adora a ideia disso, mas fica presa rapidamente. Elas buscam a dose rápida de dopamina, pesquisando "qual é o melhor nicho para ganhar 6 dígitos com criação de conteúdo" em vez de cavar o valor que já têm de anos de experiência acumulada e história que acham que não vale nada porque é normal para elas.

A matéria-prima para o trabalho da sua vida já está dentro de você, enterrada sob anos de sermões para se especializar, ser prático, parar de fazer tantas perguntas. Este processo não pretende te dar uma ideia nova e inovadora. Em vez disso, pretende te mostrar o que você já tem.

Leve isso a sério.

Feche suas abas. Abra um documento em branco. Defina um cronômetro para 15 minutos. Responda a cada pergunta abaixo por escrito. Não pule as desconfortáveis.

Passo 1: Desenterre sua matéria-prima

A maior parte do que te torna interessante foi treinada para fora de você. Sua curiosidade foi tratada como distração. Seus interesses variados foram rotulados como falta de foco. O sistema queria um trabalhador obediente.

Seu conteúdo só funcionará se vier de material que é realmente seu.

Responda a estas perguntas, e se você não tiver uma resposta, siga em frente e deixe a pergunta descansar em seu subconsciente:

  • O que você sabe demais para ser um acidente? Sobre qual tópico você pesquisou em dezenas de fontes, por anos, sem ninguém te pagar por isso?
  • Que problema você resolveu para si mesmo que achou que todo mundo já tinha resolvido? O que vem naturalmente para você que parece quebrar todo mundo?
  • Pelo que você foi repreendido quando criança que era, na verdade, apenas um gosto precoce? Com o que você era obcecado antes de alguém te dizer que era impraticável?

Agora circule uma resposta. Aquela que te fez sentir algo. Isso é matéria-prima.

Não se preocupe com seu nicho, pilares de conteúdo ou qualquer coisa assim. Preocupe-se com a qualidade das suas ideias, porque é isso que, em última análise, vence.

Passo 2: Nomeie sua espinha dorsal contrária

Ninguém precisa de outra pessoa reembalando o senso comum. Seu conteúdo precisa de uma perspectiva que só você pode ver. Essa perspectiva vem da única coisa em que você acredita que a maioria entende errado.

Bom gosto não é saber o que é bom. É saber o que está quebrado e ser incapaz de desviar o olhar.

Responda a estas perguntas:

  • Que conselho mainstream ativamente piorou sua vida? O que você teve que desaprender para se tornar funcional?
  • O que você acredita sobre seu domínio que especialistas chamariam de ingênuo, mas você não consegue se livrar?
  • O que todo mundo na sua indústria está fingindo não ver?

Olhe para suas respostas do Passo 1 e do Passo 2 juntas. Onde elas se sobrepõem é sua direção.

Suas respostas a essas perguntas são seus primeiros posts.

As melhores marcas são o mundo daquela pessoa, publicado em público para as pessoas explorarem.

Passo 3: Poste sua primeira ideia amanhã

Esta é uma carta, não um curso.

Eu gostaria de ter 20 módulos aqui, mas não posso. Para isso existe o bootcamp.

O ingrediente final para marcar o início do fim da dependência financeira de outra pessoa é realmente fazer a coisa, e fazer a coisa começa com uma publicação.

Você tem ideias de posts anotadas desde o passo anterior.

Pegue uma.

Pense em como deixar o gancho chamativo.

Pense em como estruturar o corpo para causar impacto.

Aceite que a primeira versão vai ser ruim e que você não pode melhorar o que não existe.

Se quiser uma ajudinha, aqui vai um prompt/habilidade para você gerar ângulos e rascunhar variações, para sentir como é algo "bom". Tudo isso é baseado no que funciona. Falamos sobre isso antes na carta "crescer nas redes sociais é fácil, na real".

Sua tarefa é simples.

Pegue uma resposta do Passo 1 e uma resposta do Passo 2. Combine-as em uma única frase que só você poderia escrever. Depois publique amanhã como seu primeiro conteúdo. Um post. Um vídeo. Uma newsletter. O formato não importa (por enquanto).

Agora você tem feedback real contra a realidade.

Se não funcionar, ótimo, você precisa aprender. Precisa estudar, encontrar uma tática de persuasão para testar no seu próximo post, e depois no seguinte, até dominar a habilidade — porque adquirir uma habilidade é só empilhar técnicas conforme você encontra problemas.

Se você é um daqueles que está pensando "queria que isso fosse mais prático", está cego. Acabei de te dar a fórmula para fazer qualquer coisa.

E você acabou de receber o feedback da sua própria mente — que você não registrou como um erro a ser corrigido.

É isso.

Falo na próxima.

– Dan

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