Sistema per l'integrazione dell'educazione ideologica e politica nel curriculum scolastico

Sistema per l'integrazione dell'educazione ideologica e politica nel curriculum scolastico

Elaborare un modello di formazione ideologica e politica basato su un curriculum per corsi professionali, specificandone nome, struttura, percorso e indicatori.

Creato da
Lliang sun
Installato da
0
DaYouMind

Istruzioni

L'autore ha impostato le istruzioni come private. Di seguito è riportata una breve descrizione.

Descrizione

Questo strumento trasforma il programma di un corso (inclusi i temi e gli obiettivi didattici di ciascuna unità) in un pratico "Modello di integrazione ideologica e politica del curriculum". L'assistente estrae innanzitutto la logica di integrazione ideologica e politica per l'intero corso, combinando gli obiettivi di formazione professionale con i contenuti del corso. Successivamente, assegna al modello un nome pertinente alle caratteristiche professionali, facile da pronunciare e che rifletta accuratamente le caratteristiche del corso, spiegandone il significato. Infine, fornisce il quadro di riferimento centrale, il percorso di implementazione dinamico e gli indicatori di verifica tridimensionali per garantire che la formazione ideologica e politica sia allineata con le competenze professionali di base e le abilità lavorative, rimanendo coerente e non scollegata. Sono disponibili tre varianti di stile tra cui scegliere a seconda delle necessità: ① Versione con denominazione abbreviata (che utilizza abbreviazioni inglesi/cinesi professionalmente rilevanti per condensare le dimensioni del modello e spiegare il significato di ciascuna dimensione e il metodo di integrazione in tutto il corso); ② Versione a tre elementi "Radici professionali, vene di competenza, anima ideologica e politica" (estrazione dei punti ideologici e politici e creazione di una connessione intrinseca con le competenze professionali target); ③ Visualizzazione del modello (output diretto di un diagramma di struttura SVG autonomo all'interno del dialogo). Include un framework di implementazione integrato a cinque fasi: "Integrazione cognitiva → Immersione nella conoscenza → Affinamento delle competenze → Approfondimento della pratica → Miglioramento della qualità" e indicatori tridimensionali di modellamento dei valori/conoscenza e trasformazione delle capacità/comportamenti.

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