Salvaguardas Contratuais OPC
Identifique riscos antes de contratar
Salvaguardas Contratuais OPC
Identifique riscos antes de contratar
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Descrição
Ferramenta de salvaguardas contratuais para OPC, empresas unipessoais e fornecedores de serviços de IA. Identifica automaticamente 12 riscos críticos, oferece cláusulas replicáveis e argumentos de negociação, ajudando empreendedores que não dominam contratos a avaliar "posso assinar este contrato, onde estão os perigos, como alterar, como negociar, e se precisa de revisão de um advogado". Não fornece aconselhamento jurídico, apenas análise de riscos de negócio.
Porque recomendamos esta habilidade
Competência concebida para empreendedores individuais que identifica riscos contratuais e oferece cláusulas e argumentos de negociação para assinar com confiança.
Habilidades relacionadas
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InvestigaçãoDiagnóstico de Monetização OPC
Assistente de diagnóstico e planeamento de monetização para empreendedores individuais (OPC) na era da IA. O utilizador introduz a sua experiência profissional, competências, recursos de clientes a que consegue chegar, tempo disponível e orçamento; quem já tiver um projeto acrescenta o estado atual e os resultados da validação. A Skill começa por fazer um balanço das condições já existentes e das lacunas essenciais (quando faltarem informações, pergunta apenas pelos pontos-chave que influenciam a avaliação). Em seguida, compara quatro caminhos de monetização — formação e capacitação em IA, monetização de conteúdos de IA, personalização de ferramentas de IA e agentes inteligentes, e consultoria de IA e serviços de implementação FDE — e apresenta um diagnóstico sucinto: uma direção principal recomendada, uma alternativa, o maior obstáculo e a hipótese central a validar primeiro. Depois de o utilizador escolher uma direção, concebe um produto mínimo vendável (cliente-alvo, entregáveis e critérios de aceitação, limites do serviço, preço experimental e pressupostos de custos, e estratégia de recompra), além de um plano de validação da primeira venda (canais, perguntas para entrevistas, mensagem de convite e critérios para avaliar a disponibilidade para pagar) e um plano de ação para 30 dias. No final, gera um plano completo que pode ser guardado. Adequado para quem está a explorar sem experiência, para profissionais com experiência no setor em transição e para empreendedores com projetos existentes. Não promete rendimentos nem inventa dados de mercado; todas as informações sobre políticas, mercado e salários devem ser verificadas.
Arbitragem laboral
Especialista em defesa e arbitragem laboral: o utilizador descreve a situação de litígio laboral (salários em atraso, despedimento ilegal, horas extraordinárias, falta de contrato, regularização da segurança social, indemnizações, etc.) e obtém um pacote de três elementos: ① Lista de provas (personalizada por tipo de litígio, indicando o que já existe, o que falta obter e onde o conseguir) ② Cronologia do processo de arbitragem (confirmação de jurisdição, requerimento, aceitação, audiência, decisão, incluindo prazos) ③ Argumentos para cada fase (negociação, reclamação, pedido de arbitragem, audiência). Palavras de ativação: "arbitragem laboral", "empresa com salários em atraso", "o que fazer se for despedido", "litígio laboral", "horas extraordinárias não pagas", "sem contrato de trabalho", "rescisão forçada", "N+1". Regra de ouro fundamental: fornece apenas processos e informações, não constituindo aconselhamento jurídico; para casos graves, recomenda-se consultar um advogado inscrito na ordem; as citações legais devem ser verificadas no original e nunca inventadas; a lista de provas deve ser exequível (indicando onde obtê-las); os argumentos devem ser objetivos, moderados e sem incentivar o confronto. O resultado é um pacote de ação estruturado.

OPC Posicionamento de Negócio
Não sabes o que podes vender ou como ganhar dinheiro? O coach de posicionamento de negócio usa oito perguntas de sala de aula para te ajudar, em 10-15 minutos, a clarificar "como ganhar, porquê, a quem servir" — identificando o quadrante de negócio, calibrando a zona ideal de vantagens e alinhando com as tuas forças de negócio. No final, gera um cartão de posicionamento de negócio de uma frase e um relatório completo. Não são conselhos vagos de autoajuda, mas um diagnóstico estruturado com metodologia, adequado para quem quer começar um negócio secundário, tem uma habilidade mas não sabe como rentabilizá-la.
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