Apprenez à utiliser et maîtriser Hermes Agent. Configurez le modèle de salle de contrôle d'agent, paramétrez des agents spécialisés et passez d'un seul agent à toute une entreprise de marketing sur un seul VPS.
hermes est un agent autonome open-source créé par @NousResearch.
Il fonctionne sur votre ordinateur portable ou un VPS bon marché, se souvient de tout d'une session à l'autre et écrit ses propres compétences réutilisables au fur et à mesure qu'il travaille.
Vous le contrôlez via un terminal, Telegram, Discord, Slack ou e-mail, selon la surface qui s'adapte à votre flux de travail.
La promesse centrale est l'effet de cumul. Le premier jour, hermes est un assistant compétent. Au trentième jour, il a construit une bibliothèque de compétences à partir de vos cas d'utilisation exacts, et répéter le même travail devient plus rapide et plus précis à chaque fois.
Installer Hermes en deux minutes
Exécutez une seule commande curl depuis le dépôt officiel de Nous Research pour installer hermes. L'installateur récupère automatiquement Node.js, les dépendances Python, SQLite et l'environnement d'exécution hermes. L'ensemble du processus prend moins de trois minutes sur une connexion correcte.
Une fois installé, un assistant de configuration s'exécute et vous demande quel fournisseur de modèle vous voulez. Les trois choix les plus courants : Anthropic (Claude-Sonnet-4, haute qualité), OpenAI (GPT-5.4 avec mode réflexion, populaire pour un usage quotidien), ou OpenRouter (Qwen/Qwen-3.5, gratuit et capable pour le travail de routine).
Après la configuration, exécutez \hermes\ pour ouvrir le CLI. Donnez-lui d'abord une tâche simple, comme « résume mes cinq dernières notifications GitHub ». S'il répond avec une sortie réelle, votre installation fonctionne. Tout le reste se construit sur cette base.
Comprendre ce que vous venez d'installer
hermes stocke tout dans \~/.hermes/\. Les compétences qu'il construit vivent dans \~/.hermes/skills/\. L'historique des sessions est dans SQLite avec recherche en texte intégral, ce qui signifie qu'il peut récupérer quelque chose que vous lui avez dit il y a trois semaines, même si ce n'est pas dans la mémoire active.
La mémoire fonctionne en trois couches : la mémoire à court terme pour la session en cours, la mémoire de travail pour le contexte important de la tâche, et la mémoire à long terme via les fichiers \MEMORY.md\ et \USER.md\. L'agent lit ces fichiers au début de chaque session pour reconstruire le contexte.
L'identité de l'agent vit dans \SOUL.md\. Ce fichier est l'équivalent d'un prompt système rédigé comme une charte. Il définit ce que l'agent priorise, comment il communique et ce qu'il évite. Écrivez-le avant de commencer à attribuer du vrai travail.
Configurer votre salle de contrôle d'agent
Une salle de contrôle est un profil hermes configuré pour orchestrer tout le reste. Créez-la avec \hermes profile create control-room\. Ce profil ne détient aucune connaissance spécialisée, son seul travail est d'acheminer les tâches vers le bon sous-agent et de suivre les résultats.
Chaque agent spécialisé est son propre profil avec son propre \SOUL.md\, ses propres fichiers mémoire et sa propre bibliothèque de compétences. Créez un profil chercheur, un profil rédacteur, un profil planificateur. Chacun reste concentré sur un seul domaine et s'améliore avec le temps.
Connectez le tout en activant l'outil \delegate_task\ sur le profil de la salle de contrôle. Lorsque vous envoyez un travail à la salle de contrôle, elle le décompose et achemine les sous-tâches vers le spécialiste le mieux adapté. Les résultats reviennent à la salle de contrôle, qui assemble et renvoie la sortie finale.
Connecter votre surface de messagerie
La chose la plus utile que vous puissiez faire la première semaine est de connecter hermes à Telegram. Allez sur @BotFather, créez un bot avec un nom d'utilisateur se terminant par \_bot\, et collez le jeton dans la configuration de la passerelle hermes. À partir de là, vous pouvez commander vos agents depuis votre téléphone, où que vous soyez.
Puisque toutes les sessions partagent la même base de données SQLite, vous pouvez démarrer un travail dans le terminal et vérifier son état sur Telegram sans perdre aucun contexte. Le fil de conversation est un enregistrement continu, quel que soit la surface que vous avez utilisée.
Pour les configurations d'équipe, créez un profil partagé sur le VPS et accordez l'accès aux membres de l'équipe via la liste d'autorisation de la passerelle de messagerie. Cela donne à toute votre équipe un agent qu'ils peuvent tous interroger sans que vous ayez à créer une interface utilisateur personnalisée.
Configurer le travail récurrent programmé
hermes dispose d'un système cron intégré. Les tâches sont définies dans \~/.hermes/cron/jobs.json\ en utilisant une fréquence en langage naturel. La passerelle vérifie toutes les 60 secondes et exécute les tâches dues dans des sessions fraîches et isolées.
Tâches de départ utiles : un briefing quotidien tiré de vos sources configurées à 8h, un brouillon de contenu hebdomadaire généré à partir d'une file de sujets, un résumé nocturne de toute activité de dépôt. Chaque résultat est livré sur votre Telegram ou sauvegardé localement, selon ce que vous avez défini.
L'avantage clé de cron par rapport aux invites manuelles est que l'agent construit des compétences à partir d'exécutions répétées de tâches. Après quelques semaines de briefings quotidiens, hermes sait exactement comment vous les aimez formatés et cesse de poser des questions de clarification.
Passer d'un seul agent à une opération marketing
Une fois que la salle de contrôle et la messagerie fonctionnent, ajoutez des profils spécialisés pour chaque fonction marketing. Un agent de recherche qui surveille les concurrents et les tendances, un agent rédacteur formé à votre voix de marque, un agent planificateur qui gère et publie les brouillons de contenu.
Apprenez à chaque profil votre style en lui fournissant des exemples tôt. Exécutez \hermes profile create writer\, puis dans la première session, collez cinq contenus que vous avez déjà écrits et dites-lui « c'est la voix et le format dans lesquels tu écris ». Il écrit automatiquement un fichier de compétence à partir de ces exemples.
Avec quatre profils fonctionnant sur un VPS à 6 $, un orchestrateur et trois spécialistes, vous obtenez le rendement fonctionnel d'une petite équipe de contenu fonctionnant 24h/24 et 7j/7. Chaque agent cumule indépendamment, et la salle de contrôle coordonne le tout à partir d'une seule commande.
Ce qui casse et comment le rattraper
L'erreur la plus courante au début est de sauter \SOUL.md\. Un agent sans identité est techniquement capable mais incohérent, il traitera les cas particuliers différemment à chaque fois et s'éloignera de vos attentes sans que vous vous en rendiez compte.
La deuxième erreur est de laisser les compétences s'accumuler sans les revoir. hermes écrit des compétences automatiquement, mais toutes les compétences qu'il écrit ne sont pas correctes. Exécutez \hermes skills list\ chaque semaine et supprimez celles qui décrivent une approche erronée avant que l'agent ne les renforce davantage.
Si une session dure longtemps et commence à produire une sortie de moins bonne qualité, le contexte se remplit. Utilisez \/compress\ dans la session pour résumer le contexte plus ancien, ou démarrez une nouvelle session et laissez hermes extraire ce dont il a besoin des fichiers mémoire. Ne laissez pas les sessions dégradées fonctionner indéfiniment.
L'état d'esprit de l'opérateur
Le travail d'un opérateur n'est pas de donner des invites. C'est de définir ce que les agents font, vérifier la qualité de la sortie et améliorer la bibliothèque de compétences au fil du temps. Plus vous définissez précisément le \SOUL.md\ de chaque profil et plus vous assignez régulièrement le bon travail au bon profil, meilleur devient chaque agent.
Traitez chaque profil comme une embauche. Donnez-lui un rôle clair, des exemples du travail attendu, et du temps pour constituer sa bibliothèque de compétences avant de juger sa production. L'effet de cumul est réel mais il faut deux à quatre semaines d'utilisation cohérente pour qu'il devienne évident.
Les agents ne remplacent pas le jugement. Ils multiplient le volume de travail que votre jugement peut couvrir. Votre travail passe de l'exécution à la révision, et c'est là que se trouve l'effet de levier.
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